Un director declarat incompatibil de către o instanță definitivă judecătorească care și-a mărit din primele zile de la instalare propriul salariu, un serviciu public transformat în pușculița de campanie a partidului și tarifele la apă și canalizare care se dublează sau se triplează în fiecare an.
Așa am ajuns pe locul trei în țară la birul pe apă și așa a ajuns Ecoaqua, de la 340 de angajați în 2022, la 715 în 2024.
Ce nu vă spun ei în campanie e că după 9 iunie, peste 80 de străzi vor fi sparte și apoi astfaltate, că vom avea parte de trafic infernal, de utilități întrerupte și de o tăcere totală atunci când vine vorba atât despre stadiul lucrărilor, mereu depășite, cât și despre banii alocați.
Pe 9 iunie, avem 2 opțiuni: să continuăm așa sau să aducem schimbarea de care Călărașiul are atâta nevoie! Pe 9 iunie avem PUTEREA să alegem cu înțelepciune pentru că ÎMPREUNĂ, merităm mai mult!
Pe 9 iunie, votați schimbarea! Numărul 2 pe buletinul de vot pentru Primăria Călărași și Consiliul Local.
- #AmeliaGiurcanPrimariaCalarasi
- #VoteazaSchimbarea
- #ImpreunaMeritamMaiMult
- #ViitorMaiBun
- #UnitiPentruCalarasi
- #OrasulNostru
- #ImpreunaSuntemPuternici
- #SolidaritatePentruSchimbare #SperantaPentruViitor #ConstruimImpreuna
Material comandat de Uniunea Salvați România – Filiala Călărași
Cod mandatar: 21240009
